Deputy: Employee Scheduling

Zastępca: Planowanie pracowników to solidne rozwiązanie do zarządzania siłą roboczą, zaprojektowane w celu usprawnienia sposobu zarządzania pracownikami. Z zastępcą możesz stworzyć dobrze zrównoważone harmonogramy w zaledwie kilka minut i skutecznie powiadomić swój zespół za pośrednictwem powiadomień push, e-mail i SMS-ów. Platforma sprawia, że ​​wypełnianie otwartych zmian jest proste, ostrzegając członków zespołu i pozwalając im bezproblemowo podnieść dostępne zmiany. Zarządzanie żądaniami urlopu i zatwierdzenie wymiany zmiany pracowników jest proste, wszystkie dostępne bezpośrednio z urządzenia mobilnego. Ponadto zastępca oferuje kompleksową platformę do komunikacji zespołowej, zarządzania zadaniami i śledzenia wydajności. Integruje się z ponad 300 istniejącymi aplikacjami, zapewniając widoczność kompleksowej do końca dla twoich operacji. Dla pracowników zastępca zapewnia łatwy dostęp do ich harmonogramów pracy, nadchodzących zmian i ważnych aktualizacji firmy. Mogą znieść i wychodzić, zarządzać swoją dostępnością i bez wysiłku żądać czasu. Niezależnie od tego, czy uruchamiasz nową firmę, czy dołączasz do ustalonego zespołu, zastępca oferuje bezpłatną próbę i elastyczne plany dostosowane do twoich potrzeb. Jego przyjazny dla użytkownika interfejs i potężne funkcje sprawiają, że zastępca jest ostatecznym rozwiązaniem dla skutecznego zarządzania siłą roboczą.

Funkcje zastępcy: Planowanie pracowników:

• Planowanie pracowników: Bez wysiłku twórz zrównoważone harmonogramy w ciągu kilku minut z dowolnego urządzenia.
• Powiadomienia o zmianie: Dostarczaj spersonalizowane informacje o zmianie do zespołu poprzez powiadomienia Push, e -mail i SMS -ów.
• Zarządzanie otwartą zmianą: szybko wypełnij otwarte zmiany, wysyłając powiadomienia do swojego zespołu i umożliwiając im odebranie dostępnych zmian.
• Zarządzanie opuszczeniem: Zatwierdź żądania pozostawienia wygodnie z urządzenia mobilnego, unikając wszelkich niespodzianek.
• Zmiany i zmiany zmiany: efektywnie zatwierdzaj zamiany zmiany pracowników i zmiany w podróży.
• Komunikacja zespołowa: Centralizuj komunikację zespołową, ogłoszenia transmisji i przypisuj zadania w jednym miejscu.

Wniosek:

Zastępca: Planowanie pracowników wyróżnia się jako rozwiązanie do zarządzania siłą roboczą, umożliwiając firmom z łatwością planowanie pracowników, zarządzanie urlopami i ulepszanie komunikacji zespołowej. Jego intuicyjne interfejs i możliwości mobilne umożliwiają tworzenie harmonogramów, wypełnienie otwartych zmian i zatwierdzanie żądań pozostawienia w ruchu. Pracownicy korzystają z przeglądania swoich harmonogramów, zarządzania ich dostępnością i pozostawania w kontakcie z zespołem bezpośrednio z urządzeń mobilnych. Odkryj zalety usprawnionego zarządzania pracownikami z zastępcą. Rozpocznij swoją podróż, zapisując się do bezpłatnej próby bez opłaty konfiguracyjnej i wybierz plan, który idealnie pasuje do potrzeb biznesowych.